“大家上午好。我這次來呢，是代表市裡和局裡，對於我們競管中心的各位同仁做出的成績表示鼓勵和支持。這次來呢，主要還是給大家先做個通報和表彰。之前我們競管中心在田徑運動這塊重視程度還是不夠，這次來呢，主要也是想和大家討論一下，儘可能的完善其整個田徑隊的框架。”
“按照局裡的意見，我們競管中心目前各部門有的太雜，職能不清晰，規劃着將我們禾島市的田徑隊直接劃分出來，正式搭架子獨立了。以後呢，直接對市體育局負責，就不再是競管中心的下屬部門……”
競管中心行政樓的一間會議室，主席臺上，一個年約莫四五十的中年男子，略帶着幾分沙啞的聲音，抑揚頓挫地發言。
蘇祖會宿舍洗了個澡，穿了件乾淨的短袖，坐在最靠後的位置，越聽越咂摸着好像有點不太對勁。
禾島市田徑隊之前由於人員和體育局的重視程度，可以說是個草臺班子，基本方方面面的資源都來自於競管中心，也一直是歸屬於市體育局下面的競管中心分管。
在蘇祖來禾島市隊之前，可以說真的是大貓小貓三兩隻。除了長跑項目有一個專門的教練員，還帶着兩三個隊員外，大部分禾島市隊的田徑項目其實都放在市體校。
這也是當初省田徑隊主教練沈國營推薦蘇祖過來後，一直給其他各個項目做體能教練的李志忠會接受的緣故。
他也想帶隊員，但是禾島市隊田徑隊一直沒人，想要帶隊員除非下到體校去當教練員。直到蘇祖出現，李志忠才以試驗項目的名義，開始有了禾島市的男子短跑項目。
而聽着這位來自市體育局的領導話裡話外的意思，便是要直接將市田徑隊把骨架給搭起來，不再像之前一樣，而是成爲單獨的部門，對體育局負責，而現在的競管中心從上下級，變爲平行單位。
這個也是體育系統的常態，一些地方上人數較少的項目，一般只有在體校會設置項目，在市隊這一級，如果人數還是相對偏少，直接就組織了一個競管中心來統一管理。而某些大的項目較爲完善，實力突出，則享受的待遇就不一樣，比如禾島市羽毛球隊，這種就直接是歸屬於禾島市體育局管轄。
“……田徑隊單獨分立出來以後，肯定是要有人帶頭管理的，蛇無頭不行嘛。李志忠同志，是我們局裡的老同志了，給我們禾島市體育發展做出了很大貢獻。這次局裡準備給李志忠同志加加擔子，出任市田徑隊總教練，儘快的把市田徑隊完善的框架給搭起來。原來的長跑隊教練王長明同志，出任市田徑副總教練。原來的助理教練王遠斌同志，提爲正式教練，之後就負責短跑項目。徐志奎同志主管田徑隊醫療事物，完善田徑的醫療系統職能……”
這一番話說完，個個都是喜笑顏開。
老李高興，在體育系統沉浮多年，終於得到提拔，有了獨當一面的時候。長跑隊高興，這田徑隊分立以後，不再是頭上一堆婆婆了。徐志奎高興，他這隊醫總算不會一個人什麼都兼着，能夠開始招兵買馬，完善其整個醫療護理團隊。
而王遠斌更是咧着嘴笑得幾乎看得到後槽牙，暗裡使勁，兜兜轉轉爲的是什麼，冠軍教頭啊！
禾島市田徑隊現在才幾個人，真想搭起架子來，方方面面不知道多少工作去做，有那個閒心還不如直接帶出幾位冠軍，這資歷，足夠往上面進好幾步了。
等真的市田徑隊理順了，到時候按資歷，按成績，再排到誰，可就不一定了。
幹活你去，吃桃我來，古今中外概莫如是。
而李志忠不知道嗎？他知道的。在體育系統冷眼旁觀這麼多年，什麼沒見過呢。只是對於有抱負的人來說，蹉跎這麼多年，總算等來了一個機會，會不會想去試一試呢？他是田徑隊總教練，是在他的領導之下，那麼田徑隊有了成績不都有他一份。
誰有什麼想法，倒也說不清。
而蘇祖，他一個還沒成年的運動員，有吃有住，獎金照發，要不是這次調整和他有些關係，也是他出成績引起了體育局的重視，恐怕連出席都沒資格。
……
與此同時，遠在帝都，一個會議也正在召開。
餘立偉坐在會議桌主位上，目光掃過一個個與會的國家田徑隊各級教練員，輕輕咳嗽了兩聲，開始發言道：“馮教練今天身體有些不適，我代爲主持一下，下面開始開會。我先簡單說幾句，”
“全國田徑冠軍賽剛落下帷幕了，作爲今年最後一項田徑賽事，參加總決賽的運動員基本發揮了各自水平，因爲剛剛參加完亞運大賽，一些項目的優秀運動員心情放鬆，重名次不重成績，這也是正常現象。
總體來說，今年是全運會之後的第二年，按照規律是田徑的低潮年，各項目成績大幅下降。但是今年爲了備戰亞運會，狠抓集訓，在亞運會上取得了基本令人滿意的成績。希望運動員和我們的教練員，在接下來的冬訓中刻苦訓練，爭取明年的成績有進一步提高。同時，大獎賽總決賽明年將提前進行，留給運動員更多的時間進行冬訓。”
掌聲響起，餘立偉雙手往下壓了壓，接着繼續道：
“按照總局和田管中心給出的意見，接下來還是青訓這一塊的工作。要深化改革勇於創新，夯實基礎，不斷推進田徑後備人才工作大發展。在這方面，有些地方隊的同事要走在了我們前面，這次有些項目，在地方隊就出了不少成績嘛，這次冠軍賽的男子100米金牌，就是禾島市隊的一位年輕小將獲得了。你談談有什麼看法？”
麥紹強扶了扶眼鏡，微微坐直了身體，開口道：“還是要響應總局和中心給出的號召，我們現在的教練員還是不太夠，大家也都知道，接下來要改進青訓工作，建設下一步的人才梯隊，沒有人是不成的。這些還在地方隊的運動員和教練員，我們應該加大力氣，引進到國家隊來，進行更進一步的培養，爭取做到野無遺賢……”
“很好嘛，就是這麼一個道理。優秀的人才要培養……要進一步解放思想，更新觀念，努力突破原有人才培養體制的束縛，這次趁着冬訓的時間，我們就準備在青少年運動員後備人才基地做個試點，邀請各級地方優秀的青少年運動員前來訓練…”