第七十四章 來吧 來吧 我們愉快的合作吧

“是的,就是這個,”坎塔盧波看着手裡的計步器說,“我想調整我們麥當勞的菜單,讓我們提供的食品,跟健康聯繫起來,我還希望,我們能向所有的員工,以及前來用餐的消費者,傳達健康和運動的重要性,”

說實話,只要麥當勞的廚房設備不跟新,只要麥當勞依然採用現有的烹飪模式,馮一平覺得,坎塔盧波所說的這條舉措,並不能從根本上摘掉麥當勞頭上垃圾快餐的帽子。

就像國內後來他們餐廳餐盤上的那些宣傳紙一樣,向用餐的消費者強調營養均衡的重要性,並強調自己食品是如何營養均衡。

比如它們的巨無霸,除肉之外,還有多少種蔬菜,有多少營養成分和多少微量元素——不要只看到它們主要提供的各類炸雞食品。

但是,大家都知道,不管麥當勞說自己的漢堡多營養均衡,有多少種綠色蔬菜和人體必需的微量元素,看來看去,就只有一兩片生菜葉,一小塊西紅柿,外加蛋黃醬和麪包上可能有的幾粒芝麻。

它們食品裡裡蔬菜含量的宣傳,就和方便麪廠家關於自己方便麪裡大塊牛肉的宣傳是一樣一樣的,總是看起來很美很多,但實際上,要想看到他們宣傳的那個效果,都必須用放大鏡看才行。

然而,想要麥當勞改變現有的烹飪方式和大部分的菜單,那不啻於讓他們自殺,麥當勞的核心資產,就是對現有食品的規範化烹飪。

“坎塔盧波先生,個人認爲,你這個決策,非常及時,”

不管怎麼說,這都算是一個進步,對麥當勞這樣一家有幾十年歷史,幾十萬僱員的公司來說,嘗試改變他們賴以成名的菜單,嘗試開始革自己的命——哪怕是小幅度的,並沒有觸及到靈魂深處,這也非常不容易。

至少也相當於香菸生產廠,在香菸的外包裝上,加上了一句“吸菸有害健康”的標示。

“及時?”坎塔盧波笑了下,顯然他自己也認爲,現在纔有這樣的舉措,真算不上及時。

“我們的計劃之一,就是儘快推出附贈計步器的沙拉加礦物質飲料套餐,以提醒大衆運動的重要性,”

“此外,我們還計劃,向我們遍佈全美的1.3萬間連鎖餐廳的60多萬從業人員,都配發一個計步器,以此敦促大家強身健體,帶動更多的人關注健康和運動,”

估計麥當勞的從業人員裡,像他原來一樣胖的人不少,如果不改變這個現狀,怎麼好意思說自己是一家健康的快餐提供者?

不過,60多萬名從業人員,再加上擔負了宣傳意義的套餐,加起來,對計步器的採購量,不是近百萬!如果算金額,那就在幾千萬美元到上億美元之間。

呵呵,這還真是意外之喜!

大公司果然就是大公司,做事就是大氣!

“我支持貴公司做出的這些有益的嘗試,我會馬上從國內派來相關的人員,聽取貴公司對計步器的具體要求,”

這樣用來的宣傳的商品,肯定要有顯眼的麥當勞標示,也就肯定是定做。

“我也向你承諾,我們一定會提供最完美的計步器,”

跟老外談生意的時候,馮一平從來不說物美價廉這個詞,雖然這些跨國企業,最後的追求就是這個。

但聽了這話,除了大家的重點,會放在價廉上,從而覺得你好像支持他們砍價一樣,可能內心對你所提供的產品,也不會有太高的期望。

所以,馮一平一直都先強調自己產品的完美。

“謝謝,不過馮,我想你得理解,這樣大規模的採購,我們肯定要進行全球招標,”雖然知道馮一平不會誤會他的意思,坎塔盧波還是強調了一句。

“我理解,我明白,同時我也有信心,”

馮一平在美國有公司,就是他在國內的公司,也都是按照高標準運作,知道美國上市公司運作的難處,這樣的事,坎塔盧波這個董事長和ceo一個人說了也不算。

但那又如何?

笑話,電子計步器又不是科技含量多高的產品,有神奇工坊的設計能力,加上國內在工業生產方面的優勢,這樣的單子嘉盛怎麼可能拿不下來?

相對嘉盛,日本和歐美的生產商,成本絕對不佔優勢,馮一平擔心的是國內的一些廠家,不過,那些廠家,根本沒有任何設計能力……。

總之,這單生意,馮一平吃定了!

麥當勞首席運營官查理這時對坎塔盧波耳語了一句,他馬上補充,“類似的活動,我們將視情況在中國推廣,”

“謝謝,”馮一平朝查理·貝爾點點頭,這是一個心思縝密的人,想到了坎塔盧波剛纔話裡的漏洞,擔心會讓馮一平覺得不快。

見馮一平朝自己點頭,他也回了馮一平一個微笑。

其實,對這一點,馮一平想說的是,對中國來說,是不是垃圾食品,健康不健康並不是第一位的,你們還是強調一下食品衛生更重要,從蘇丹紅,到藥雞,到過期肉……。

因爲國內和美國的飲食習慣不一樣,大家的主食不像這些美國人,除了肉,還是各種肉,國內,大多數人吃蔬菜比吃肉多,偶爾去一次麥當勞,哪怕這是高熱量,營養不均衡,維生素和纖維素缺乏的垃圾食品,其實並沒有什麼關係。

不像在美國,現在十美元就可以在麥當勞搞定一餐,也就是一個普通人一個小時的工資,但麥當勞在國內的定價,相對國內現在的人均收入來說,要在麥當勞吃飽,至少得花半天的工資,就是好這一口的人,也不會天天到麥當勞吃。

馮一平也不會認爲因爲自己的緣故,麥當勞就會同步在國內推廣類似的活動,前面已經說過,國內現在依然把麥當勞當作很有檔次的餐廳,很多小皇帝在麥當勞過一次生日,還是很有品的一件事,很多人認爲在麥當勞用餐,算是很中產的行爲,他不認爲自己有這麼大的臉面,會讓麥當勞花一大筆本來不用花的支出。

“謝謝貴公司給我一個這樣的機會,坎塔盧波先生,我想,你應該也明白我這次來的目的,”

無意見,就承接了一項總額幾千萬甚至上億美元的電子計步器訂貨意向,馮一平非常愉快的轉入了正題。

“結合你最近的一系列舉措,”坎塔盧波笑着點頭,“是的,我想我們大概清楚的你的意願,”

“應該是我們公司的新項目,redbox,對吧,”查理·貝爾說,“哦對,應該還有你們正到處推廣的硬幣換卡計劃,”

“確實如此,我們此行,除了向貴公司學習先進的管理經驗,商討硬幣換卡計劃,也很期待能在redbox項目上,能和貴公司展開戰略合作,”

“redbox”,是麥當勞這個素來擅長把飲食和生活方式、娛樂有機結合的快餐巨人,於今年上半年推出的一個新項目。

今年上半年,麥當勞率先在美國華盛頓地區推出高科技自助售賣亭,這個被譽爲“未來售貨機”裡的主要商品包括牛奶、雞蛋和各種三文治等食品,除此之外,售貨機裡還包含有一臺dvd自助租賃機。

原本在這裡面組合進dvd自助租賃,是爲了提高他們食品的銷量。

然而,就和輝瑞公司原本計劃研究一款治療心血管的藥,最後卻無意中研發出了暢銷全球的“偉哥”一樣,麥當勞意想不到的是,他們寄予厚望的食品銷售,並沒有達到他們預想中的效果——這也許跟越來越多的美國人,認爲麥當勞提供的食品,都是不健康食品有關。

但是,他們欣喜的發現,當初附加的影碟出租業務,反而創造了非常不錯的銷售額。

他們分析過這樣無心插柳的原因,有很多,比如,更注重健康的新潮人,也許越來越少進入麥當勞餐廳就餐,但去那裡租個影片看,還是很體面的一件事。

也許原因還有可能是,自動售貨機賣食物,是件發生了幾十年,大家早已習以爲常的事情,但租dvd影碟這樣的事情,竟然也能在一臺電腦前,花一兩分鐘內自己選定拿走,還是很新奇,很方便的一件事……。

總之,雖然分析師、業內人士,普遍不看好麥當勞這樣跨界的嘗試,但是坎塔盧波卻堅持認爲,這可以當作一件很有前途的項目來運作。

之後他們馬上進行了調整,減少了食品售貨機的數目,卻增加了dvd自助租賃機的設置,截止到目前爲止,他們在華盛頓地區,已經投入了近50臺這樣的機器,而且效益普遍不錯。

默巴克帶着硬幣之星的員工,詳細的分析了麥當勞的這項業務之後,得出一個結論,在很多方面,redbox都有創新。

比如在這種機器上租碟,非常高效,比在傳統的dvd租賃商店,比如百事達,或者是線上dvd租賃,都要高效。

顧客所要做的,就是在觸摸屏式電腦前,打開這個網點可供出租的電影目錄(片庫每週更新一次),選中想看的電影,然後在刷卡槽裡劃一下信用卡,機器就吐出了你想要的那張dvd碟片,全部過程至多兩分鐘。

如果將自己的電郵地址輸入電腦,還會立刻收到一張電子收據。

同樣很重要的一點是,因爲不用像百事達那樣傳統的dvd租賃商店一樣租賃店面,僱用店員,也不用像奈飛那樣的線上dvd租賃公司一樣,還需要付郵費,所以redbox的租賃費用,是目前美國市場最低的租價——1美元。

此外,歸還也非常方便。

與一般dvd出租店不一樣,顧客不必非要將借來的dvd還到你租碟的那臺redbox機裡,而是在任何一個redbox售貨機上都可以歸還,這是redbox在dvd租賃行業做出的另一一個創舉。

這個想法效仿自成熟的汽車租賃行業:你在a市租到一輛車開回幾百公里外的b市,只需要把車還到b市同一品牌的汽車租賃店就可以了,現在,對於dvd碟片,你也可以這麼做。

這種還碟方式極大的方便了顧客,特別是旅行在外的人們,也許,他從硅谷到華盛頓出差,寂寞的晚上,他去租張dvd打發時間,然後忘了歸還,帶回了硅谷,發現硅谷並沒有獨立的redbox售貨亭,腫麼辦?

這也不是事,別忘了,麥當勞店在美國可是遍地開花——把碟送到這家快餐店裡就行!

當初馮一平看到這個消息之後,自然第一時間想到了自己垂涎欲滴,但對方卻不同意收購,同樣也是從事dvd租賃的奈飛公司。

之後,他很快就有了全盤計劃,先收購看起來跟自己的主業關聯並不大的硬幣之星,再謀求跟麥當勞的合作。

最後的目的,自然不言而喻。

“硬幣換卡計劃,我們完全贊同,”坎塔盧波說。

“關於redbox,雖然外界很多人對這個項目並不看好,但是,我們自己知道這個項目的潛力,我們也知道硬幣之星在全美,有上萬臺機器,不過,我們在全美,也有上萬家餐廳,同時,我們也有非常成熟的運營團隊,那麼,這樣一個我們自己就能很好運作,而且非常有前途的項目,爲什麼要跟你們合作?”

坎塔盧波問得非常直接。

但他這樣的問題,早就在馮一平他們的預料之中。

商業合作的前提,自然是雙方都能有所助益,不然那就不叫合作,而叫搭便車,佔便宜。

馮一平笑着看向默巴克。

默巴克會意,“坎塔盧波先生,您說的很對,麥當勞在全美的餐廳,不比我們的硬幣兌換機少,不同之處是,我們的硬幣兌換機,大多數都是跟各地的超市合作,”

“相信你們也知道,超市是許多人在一週內,可能涉足達到兩次以上的地方,而麥當勞餐廳呢?”

這個結果自然是不言而喻的,在現在及以後,人們到超市的頻率,肯定高於他們到麥當勞的頻率。

“關於您說的運營團隊,自然也是如此,我們深信,麥當勞肯定有能力超凡的執行團隊,只是,客觀的說,在這一領域,我們硬幣之星的運作經驗更豐富,”

“從財務的角度考慮,貴公司在現有的業務之外,再單獨成立一個新的團隊,負責這個新的項目,是不是比把這個項目委託給我們運作還要划算?”

“坎塔盧波先生,相信你也看到了馮併購硬幣之星之後,我們所採取的一系列新舉措,你也能猜得到,我們後續會有更多的計劃推出,這些計劃中的一部分,同樣可以複製到redbox項目上,”

…………

默巴克都不看資料,侃侃而談的說了好多條合作能帶來的利好,最後他總結,“所以,我們可以很自信的說,如果跟硬幣之星合作,redbox會發展得更快、更好,爲貴公司帶來更高的效益。”

雖然坎塔盧波他們已經猜到馮一平此行的真正目的,但顯然,馮一平他們羅列的這麼多條利好條件,有一些他們顯然沒想到,因此麥當勞參與會談的那些人,都聽得很認真。

“默巴克,謝謝你的分析和陳述,”坎塔盧波並沒有做任何評價,轉而問馮一平,“馮,對這次合作,你有什麼具體的想法,”

馮一平明白他所指的是什麼,“我們想要新公司至少51%的控制權。”

對麥當勞這樣的公司,對他們也看好的項目,馮一平非常自覺,非常知趣的沒有提收購之類的話。

坎塔盧波看了一眼,查理馬上站起來說,“馮先生,天色不早,我先陪各位用餐,之後再安排進一步的洽談如何?”

第一百六十九章 有人會有事(上〕第八十九章 陳韜的想法第三百六十六章 樂觀第八百四十三章 你想我怎樣第七百零八章 堅決第一百八十一章 軟硬之爭第一百五十七章 蠅營狗苟第六百零八章 高管會議第十三章 解圍第六百四十四章 在路上第七章 頑強的同齡人第五百七十六章 終不負第六十八章 紛亂的期末考(求收藏 盼推第一百六十八章 玩大發了第八百五十六章 項莊舞劍第六章 去鎮裡第一千三百零三章 慎獨第六十四章 提點第二百四十八章 目標人物的請求第四百七十一章 先苦後甜第一千零八章 大排檔第九百零四章 順利到不可思議第一百四十三章 兩手準備第八百二十章 會晤(上)第二十八章 去肖志傑家第一百九十五章 第一屆員工大會第二百九十九章 暗渡陳倉第一百一十九章 穩定的生意第兩百一十一章 這排場第一百七十一章 有人會有事(下)第一百二十七章 身敗名裂第一百零九章 懷仁堂前的合影第三百零二章 絕不妥協第五百零九章 不負所望第一百九十二章 心猿意馬第二百六十二章 以歌傳情第三百五十章 父母心第二百五十七章 倉惶第七百零四章 條件第三百一十七章 系花蹭車第三百七十二章 喜提肯辛頓花園豪宅第六百七十五章 大脫軌的提議第一千一百六十三章 警惕的衛士第一千三百零二章 籌謀第六章 要不要跳級第五十六章 高調渲染第七百五十四章 求人就該有求人的樣第四百三十八章 變通第四百一十四章 小恙第一千零一十四章 突變第三百五十八章 讓我爲你唱首歌第七十一章 籤售會第一千零七章 關注第六章 要不要跳級第五十四章 豐收時節第四百三十一章 不安分的馬斯克第八百二十一章 不速之客第二百九十七章 熱情的新鄰居第一百四十五章 狂熱第三百一十九章 人和人第四十三章 這小子!第一百一十六章 就快做到了第三百零六章 推心置腹第一千一百六十六章 不走尋常路的調整第二百三十章 上就上唄第一百九十一章 魯賓的想法第六百八十四章 重大改變第六百五十章 拒之門外第九十四章 敗興的人第七百五十五章 新開始第一百八十九章 得意忘形第一千零七十二章 諷刺第三十七章 難以抗拒的誘惑第一百九十章 新版塊第五百五十一章 規勸第四百零三章 想做點什麼第三百三十五章 接觸奈飛第六百八十三章 計劃終於出臺第三百五十一章 激動人心的承諾第七百三十六章 精第七百七十九章 一大筆錢的誠意第三十七章 春節序曲三第五百零一章 只不過是誤會一場第九百六十二章 日新月異第一百二十章 英雄所見略同第三百一十九章 超越(上)第一百七十四章 吃驚的三人組第六百零八章 尾巴第一百零四章 風水輪流轉 塊壘盡消第七百九十五章 末路第三百三十四章 不容易第九十一章 悲催的比賽之路第四十七章 不厚道第一百八十章 帶私心的建議第一百八十七章 又一個邀請(下)第四百九十一章 一報還一報(上)第三百八十九章 豪門斷腕第一百九十二章 無人不識第二百零七章 第一次笑第七百七十六章 摩厲以需
第一百六十九章 有人會有事(上〕第八十九章 陳韜的想法第三百六十六章 樂觀第八百四十三章 你想我怎樣第七百零八章 堅決第一百八十一章 軟硬之爭第一百五十七章 蠅營狗苟第六百零八章 高管會議第十三章 解圍第六百四十四章 在路上第七章 頑強的同齡人第五百七十六章 終不負第六十八章 紛亂的期末考(求收藏 盼推第一百六十八章 玩大發了第八百五十六章 項莊舞劍第六章 去鎮裡第一千三百零三章 慎獨第六十四章 提點第二百四十八章 目標人物的請求第四百七十一章 先苦後甜第一千零八章 大排檔第九百零四章 順利到不可思議第一百四十三章 兩手準備第八百二十章 會晤(上)第二十八章 去肖志傑家第一百九十五章 第一屆員工大會第二百九十九章 暗渡陳倉第一百一十九章 穩定的生意第兩百一十一章 這排場第一百七十一章 有人會有事(下)第一百二十七章 身敗名裂第一百零九章 懷仁堂前的合影第三百零二章 絕不妥協第五百零九章 不負所望第一百九十二章 心猿意馬第二百六十二章 以歌傳情第三百五十章 父母心第二百五十七章 倉惶第七百零四章 條件第三百一十七章 系花蹭車第三百七十二章 喜提肯辛頓花園豪宅第六百七十五章 大脫軌的提議第一千一百六十三章 警惕的衛士第一千三百零二章 籌謀第六章 要不要跳級第五十六章 高調渲染第七百五十四章 求人就該有求人的樣第四百三十八章 變通第四百一十四章 小恙第一千零一十四章 突變第三百五十八章 讓我爲你唱首歌第七十一章 籤售會第一千零七章 關注第六章 要不要跳級第五十四章 豐收時節第四百三十一章 不安分的馬斯克第八百二十一章 不速之客第二百九十七章 熱情的新鄰居第一百四十五章 狂熱第三百一十九章 人和人第四十三章 這小子!第一百一十六章 就快做到了第三百零六章 推心置腹第一千一百六十六章 不走尋常路的調整第二百三十章 上就上唄第一百九十一章 魯賓的想法第六百八十四章 重大改變第六百五十章 拒之門外第九十四章 敗興的人第七百五十五章 新開始第一百八十九章 得意忘形第一千零七十二章 諷刺第三十七章 難以抗拒的誘惑第一百九十章 新版塊第五百五十一章 規勸第四百零三章 想做點什麼第三百三十五章 接觸奈飛第六百八十三章 計劃終於出臺第三百五十一章 激動人心的承諾第七百三十六章 精第七百七十九章 一大筆錢的誠意第三十七章 春節序曲三第五百零一章 只不過是誤會一場第九百六十二章 日新月異第一百二十章 英雄所見略同第三百一十九章 超越(上)第一百七十四章 吃驚的三人組第六百零八章 尾巴第一百零四章 風水輪流轉 塊壘盡消第七百九十五章 末路第三百三十四章 不容易第九十一章 悲催的比賽之路第四十七章 不厚道第一百八十章 帶私心的建議第一百八十七章 又一個邀請(下)第四百九十一章 一報還一報(上)第三百八十九章 豪門斷腕第一百九十二章 無人不識第二百零七章 第一次笑第七百七十六章 摩厲以需